據(jù)《勞動報》報道，今天是春節(jié)假期后第一個工作日，從今天起南京貨運公司都陸續(xù)告別“休假模式”，恢復(fù)正常收發(fā)件業(yè)務(wù)。那么，春節(jié)后這個跳槽高峰期，快遞行業(yè)情況如何？快遞員到崗率達(dá)到幾成？勞動報記者走訪滬上網(wǎng)點、淘寶店主，以及快遞企業(yè)了解情況。
“20多個快遞員差不多到齊了，但考慮到業(yè)務(wù)需求，還會多招幾個快遞員?！?/span>南京貨運公司相關(guān)負(fù)責(zé)人提到今年春節(jié)后人員到崗情況時直言，“公司規(guī)定按時到崗的員工，公司可以給200元的紅包作為獎勵。”該負(fù)責(zé)人表示，原來網(wǎng)點有四五個來自安徽的快遞員，今年春節(jié)后他們又帶來了三個老鄉(xiāng)。
在松江區(qū)榮盛名邸小區(qū)的一家南京貨運公司，工作人員正在操作著電腦，他告訴記者，春節(jié)期間快遞代收數(shù)量總體下降?！霸瓉淼脑捯惶煲话俣鄦危^完節(jié)之后，快遞量少了兩成左右?！彼f。在閑聊中，記者也并未看到有快遞員上門放件。
另一方面，電商平臺、賣家已結(jié)束假期，開始陸續(xù)處理春節(jié)前以及春節(jié)期間積壓的訂單。春節(jié)停滯的網(wǎng)購也將在節(jié)后迎來新一輪高潮，快遞行業(yè)將出現(xiàn)節(jié)后派送件的小高峰。
順豐速運總部表示已恢復(fù)絕大部分產(chǎn)品運營，節(jié)日服務(wù)費收取已全部結(jié)束。中通多地網(wǎng)點舉行開工儀式，給準(zhǔn)時返崗員工準(zhǔn)備了現(xiàn)金紅包、車票報銷、返工獎勵等。申通則采用傳幫帶、提前招聘、勞務(wù)合作等多渠道、多形式進(jìn)行人員儲備和招聘，同時提高了薪資待遇和較好的晉升渠道，提升了返崗率。圓通對外來人員較多的城市，組織大巴統(tǒng)一接送，并對準(zhǔn)時返崗者給予獎勵。百世快遞通過發(fā)放春節(jié)后返崗“路費補貼”等舉措，激勵春節(jié)后員工按時返崗，并通過員工返鄉(xiāng)宣傳、站點推薦、張貼信息等多種形式進(jìn)行員工招聘，確保人員充足。南京貨運公司則通過調(diào)整薪資、補休和輪休等多種方式，改善快遞員的待遇。
